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L’Association régionale des Missions Locales recrute :UN CHARGÉ DE PROJET (H/F) WEBMARKETING-RESEAUX SOCIAUX CDD - temps plein - non cadre

L’association régionale des Missions Locales recrute un chargé de projet réseaux sociaux/webmarketing dans le cadre d’une mission de 18 mois.

Dans le cadre de leur mission de service public, les 26 Missions locales de Bourgogne-Franche-Comté accompagnent les jeunes de 16 à 25 ans pour favoriser leur insertion sociale et professionnelle et leur autonomie.
 

Créée en 2017, l’ARML BFC est une association Loi 1901 qui remplit la fonction de tête de réseau régionale des Missions Locales. A ce titre elle assure une mission d’animation du réseau : représentation, information, capitalisation, outillage, diffusion et valorisation.
L’objectif du projet est de développer la stratégie de marque des Missions Locales et de favoriser l’appropriation des techniques de community management et webmarketing par les professionnels des 26 Missions Locales en charge des réseaux sociaux en animant des réunions et groupes de travail.

Missions :

Sous l’autorité de la direction de l’association, ses principales missions seront :

  • Concevoir et exécuter les stratégies de marques sur les réseaux sociaux permettant de faire connaître les missions locales auprès des jeunes et du grand public
  • Participer à la définition des plans d’action et à la mise en place de campagnes multicanales
  • Animer des groupes de travail pour professionnaliser les Missions Locales sur les réseaux sociaux et les techniques de marketing digital appliquées à leurs champs d’action
  • Gérer les réseaux sociaux de l’association (Facebook et Twitter) : planning éditorial, création de contenu, publications
  • Gérer des campagnes webmarketing (Google Adwords, Youtube, Facebook, Snapchat …) et réaliser leur évaluation
  • Créer des supports de communication adaptés
  • Assurer un reporting régulier auprès de la direction et contribuer à l’évaluation du projet

Il (elle) sera amené(e) à travailler en collaboration avec l’équipe de l’association et les professionnels des 26 Missions Locales.
Les Missions Locales accompagnent les jeunes de 16 à 25 ans pour favoriser leur insertion sociale et professionnelle.
En savoir plus : https://missionslocales-bfc.fr

Au quotidien, cette fonction comprend :

  • L’animation de groupes de travail et de réunions avec des professionnels des Missions Locales pour leur permettre de mieux appréhender la gestion des réseaux sociaux et les techniques de webmarketing
  • La création de supports visuels et de campagnes publicitaires sur les réseaux sociaux
  • La gestion des réseaux sociaux de l’association

Compétences et profil attendus :

  • Expérience similaire d’au moins 2 ans
  • Bonne maîtrise du community management
  • Bonne maîtrise des techniques et outils de webmarketing digital
  • Bonne connaissance et pratique des méthodes de projets
  • Animation de réunions et groupes de travail et savoir fédérer des acteurs autour d’une démarche commune
  • Maîtrise indispensable des outils informatiques – création graphique (messagerie, pack Office, Suite Adobe) et des régies publicitaires
  • Capacité d’analyse des enjeux et situations, et d’adaptation aux interlocuteurs
  • Très bonnes capacités rédactionnelles
  • Autonomie dans le travail qui se concilie avec l’aptitude au travail d’équipe

Conditions d’emploi :

Le contrat est prévu en CDD 35 heures.
Durée prévisionnelle du contrat : 18 mois (septembre 2021 à février 2023).
Statut non cadre.
Rémunération : cotation Chargé de projet CCN Missions Locales, soit selon profil et expérience entre 2 235 et 2 460€ brut par mois.
Avantages : accord RTT et prise en charge mutuelle 60%.
Poste basé au siège social à Besançon. Déplacements ponctuels à Dijon et dans la région.

CV et lettre adressés à Monsieur le Président : avant le 10 septembre 2021

 Uniquement par voie de mail (préciser dans l’objet le poste concerné): arml.recrutement@milobfc.fr

 

L’Association régionale des Missions Locales recrute :
UN CHARGÉ D’ANIMATION ORIENTATION – EMPLOI - FORMATION (H/F) CDD dans le cadre d’un remplacement - temps plein - non cadre

Dans le cadre de leur mission de service public, les 26 Missions locales de Bourgogne-Franche-Comté accompagnent les jeunes de 16 à 25 ans pour favoriser leur insertion sociale et professionnelle et leur autonomie.

Créée en 2017, l’ARML BFC est une association Loi 1901 qui remplit la fonction de tête de réseau régionale des Missions Locales. A ce titre elle assure une mission d’animation du réseau : représentation, information, capitalisation, outillage, diffusion et valorisation.

L’ARML BFC recrute dans le cadre d’un remplacement UN CHARGÉ D’ANIMATION ORIENTATION – EMPLOI – FORMATION (H/F).

Il(elle) participe à la promotion et à la mise en oeuvre des actions de l’ARML en matière d’animation du réseau des Missions Locales au plan régional sur la référence thématique orientation, emploi et formation (obligation de formation, lutte contre le décrochage scolaire, accès à l’emploi et à la formation professionnelle, alternance, contrats aidés, etc.). Sa mission est exercée en collaboration étroite avec la direction et les chargés d’animation de l’association.

Missions :

Sous l’autorité de la direction de l’association, ses principales missions seront :

  • Animer un pôle ressources autour des thématiques « orientation », « emploi/alternance » et « formation professionnelle » : veille sur les politiques publiques, relais auprès du réseau, outillage, capitalisation des bonnes pratiques, appui à l’appropriation de la technicité des mesures, suivi qualitatif et statistique de la mobilisation des Missions Locales dans le cadre des mesures afférentes ETC.
  • Appuyer la direction dans le cadre de la représentation technique
  • Animer des partenariats opérationnels, en particulier avec les acteurs institutionnels intervenant sur les thématiques de référence (SPE, Etat, Région, acteurs associatifs etc.)
  • Participation à la mission d’observatoire régional des besoins et des parcours des jeunes
  • Appuyer ponctuellement la direction dans le cadre des partenariats stratégiques et l’ingénierie de projet

Au quotidien, cette fonction comprend :

  • L’animation de groupes de travail et de réunions associant des professionnels du réseau et/ou des partenaires institutionnels
  • L’animation et le développement d’un réseau de partenaires
  • La participation à des réunions et la représentation technique du réseau au sein d’instances régionales de pilotage des politiques publiques
  • La veille et la production de rapports, synthèses sur les problématiques
  • La diffusion de l’information et la communication.

Il (elle) sera amené(e) à travailler en collaboration avec l’équipe de l’association et les professionnels des 26 Missions Locales.
Les Missions Locales accompagnent les jeunes de 16 à 25 ans pour favoriser leur insertion sociale et professionnelle.

Compétences et profil attendus :

  • Expérience similaire d’au moins 3 ans
  • Bon niveau de connaissances des politiques jeunesse en matière d’orientation, d’emploi et de formation
  • Animation de groupes de travail et savoir fédérer des acteurs autour d’une démarche commune
  • Capacité d’analyse des enjeux et situations, et d’adaptation aux interlocuteurs
  • Négocier avec des partenaires, assurer le suivi et le développement des partenariats d’action
  • Bonne connaissance et pratique des méthodes de projets
  • Autonomie dans le travail qui se concilie avec l’aptitude au travail d’équipe
  • Maîtrise indispensable des outils informatiques (messagerie, pack Office, internet)

Conditions d’emploi :

Le contrat est prévu en CDD 35 heures.
Durée prévisionnelle du contrat : octobre 2021 à février 2022 (remplacement dans le cadre d’un congé maternité)
Rémunération : cotation Chargé de projet CCN Missions Locales, soit selon profil et expérience entre 2 235 et 2 460€
brut par mois.
Statut non cadre.
Avantages : accord RTT et prise en charge mutuelle 60%.
Poste basé au siège social à Besançon. Déplacements fréquents à Dijon et dans la région. Permis B demandé.

CV et lettre adressés à Monsieur le Président : avant le 10 septembre 2021

 Uniquement par voie de mail (préciser dans l’objet le poste concerné): arml.recrutement@milobfc.fr

 

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